La patronal de limpieza pide a Simply que recapacite

La patronal de limpieza Aspel ha emitido un comunicado con el que ha salido en defensa de los 200 trabajadores despedidos después de que Simply decidiera 'internalizar' el servicio de limpieza de sus supermercados. En el texto, la asociación señala que Simply "carece de personal propio que tenga la condición de limpiador" y, por tanto, no puede asumir, tal y como ha anunciado, la realización de dicho servicio con su personal actual, en su mayoría profesionales del sector del comercio.

La Asociación Profesional de Empresas de Limpieza ha pedido a la cadena de supermercados que, de acuerdo a las legislaciones española y europea, garantice sin excepciones la continuidad en las relaciones laborales y el mantenimiento de los puestos de trabajo, "al tratarse este de un supuesto de sucesión de actividad, con autonomía y sustantividad propias, y por ello, con independencia de quien sea el empleador que la realice".

Aspel apunta que en caso de imponer un cambio de condiciones a alguno de los trabajadores de su plantilla, tal actuación "resultaría ilegal y contraria al derecho de los empleados afectados".

Se da la circunstancia de que algunas de las trabajadoras afectadas fueron inicialmente empleadas directas de los supermercados, pasando posteriormente a las plantillas de las empresas de limpieza contratadas, las cuales han mantenido en todo momento sus puestos de trabajo por aplicación de la subrogación, señala Aspel.

Aspel aglutina a 16 grupos empresariales: FCC, Eulen, Acciona Facility Services, Ferrovial Servicios, Ilunion Limpieza y Medio Ambiente, Clece (Grupo ACS), Samsic Iberia, Limpisa (Grupo Norte), ISS Facility Services, Cliner, Saminsa (Grupo Sagital), Onet España, Ingesan (OHL), Lacera, Valoriza (Sacyr Vallehermoso) y Servimil.