Los directivos moderan su optimismo en la contratación

Los directivos españoles moderan su optimismo en la contratación para el segundo trimestre de 2018 y sitúan la Proyección de Empleo Neto en un +2%. Las previsiones se reducen así tres puntos porcentuales en comparación con el periodo anterior y el mismo trimestre de 2017. "No obstante, España mantiene el signo positivo, en línea con el buen comportamiento de nuestra economía y el entorno internacional favorable".

Así lo indica el estudio Proyección de empleo para el periodo abril-junio de 2018, elaborado por Manpower, en el que se señala que el 8% de los directivos españoles prevé aumentar la contratación en el citado periodo, frente al 86% que no prevé cambios y el 4% que estima que reducirá personal en sus empresas.

En cualquier caso, con el dato del segundo trimestre, nuestro país acumula ya 14 trimestres consecutivos con previsiones de contratación positivas. "A pesar de esta leve ralentización del crecimiento del empleo debemos ser optimistas con la tendencia", subraya Raúl Grijalba, presidente ejecutivo de ManpowerGroup España.

Otro dato que arroja este estudio es que los directivos de 43 de los 44 países encuestados esperan aumentar su plantilla en diversos grados durante el segundo trimestre. En concreto los de Taiwán, Japón, Estados Unidos y Hungría registran las previsiones más positivas. Por el contrario, los de Italia, República Checa y Suiza son los menos optimistas. Es más, Italia es el único país que presenta una Proyección de Empleo Neto negativa.

NORTE Y ESTE DE ESPAÑA, AL ALZA

Este análisis divide España en seis regiones. Las del Norte (Aragón, Cantabria, La Rioja, Navarra y País Vasco) y Este (Comunidad Valenciana y Murcia) registran las mejores perspectivas, seguidos de los del Sur (Andalucía, Canarias y Extremadura) y Noreste (Baleares y Cataluña). Los directivos de la región Noroeste (Asturias, Castilla y León y Galicia) son los únicos con una proyección de empleo negativa, mientras que los de la zona Centro (Castilla-La Mancha y Madrid) no prevén cambios.

Por sectores, los directivos de Hostelería, Construcción y Energía Eléctrica, Gas y Agua son los más optimistas en la evolución del empleo en el segundo trimestre de 2018.

Asimismo, las grandes empresas registran las previsiones de contratación más altas para el periodo analizado, seguidas de las medianas y las pequeñas empresas. Los directivos de las microempresas no prevén cambios.